Madencilik sektörünün önemli isimlerinden birisi olan ve geçmişten bugüne yaptığı çalışmalarla sektörde birçok başarıya imza atmış Türk Maadin Şirketi AŞ Genel Müdürü G. Şeyda Çağlayan ile madencilik sektöründe kadın istihdamı, sektörde kadın olmanın avantajları ve dezavantajları üzerine bir söyleşi gerçekleştirdik.
Kısaca kendinizden ve şirketteki görevinizden bahseder misiniz?
Maden yüksek mühendisiyim. Lisans...
Enerjisi ve özgüveni ile madencilik sektörünü yurtiçi ve yurtdışı her platformda temsil eden Zuhal Mansfield 1992’de sektöre girerken, 1996 yılından beri de başta mermer ve doğal taş olmak üzere hem üretim hem de ihracat yapıyor. Mansfield, TMG Dış Ticaret Madencilik, yurt dışında MANSFIELD Madencilik ve Pera Turizm şirketlerinin Yönetim...
Maden aramacılığı genellikle kimsenin ayak basmadığı ya da bugüne kadar çok az kişinin ziyaret ettiği, yeri geldiğinde çok zorlu doğa koşullarına göğüs germenizi gerektiren, vahşi yaşamla iç içe, ailenizden ve evinizden uzakta ve milyonlarca dolarlık maden yatırımlarının temelini oluşturan çok önemli bir faaliyet. Bu faaliyet de sektörümüzün her alanında...
Uşak'taki Kışladağ Altın Madeni'nde halkla ilişkiler elemanı olarak çalışırken aldığı eğitimin ardından Türkiye'nin tek kadın kaya kamyonu operatörü olmayı başaran Yelda Temizci, maden sahasında zorlu şartlarda erkek meslektaşlarıyla görev yapıyor.
Türkiye ve Avrupa'nın en büyük altın madeni Kışladağ Altın Madeni'nde 7 yıl halkla ilişkiler elemanı olarak görev yapan bir çocuk...
Eskişehir'de Tepebaşı ilçesine bağlı Nemli Mahallesi'nde faaliyet gösteren manyezit madeninde pek çok kadın istihdam ediliyor. Mühendisten işçiye kadar birçok alanda çalışan kadınlar, aynı zamanda halk oyunları, koro, tiyatro gibi kültürel ve sanatsal etkinliklerde de yer alıyor.
Madenci Kadınlar Dayanışma ve Sosyal Yardımlaşma Derneğini kurarak bu çatı altında güçlerini birleştiren işçi kadınlar...
Dokuz Eylül Üniversitesi, Jeoloji Mühendisliği Bölümü mezunuyum ve yaklaşık 14 yıldır madencilik sektörü içerisindeyim. Madencilik denildiğinde akla ilk olarak maden ocakları, üretim alanları ve arazi şartları gelir ve öyle bakıldığında bir kadının zorlanabileceği bir iş alanı olarak algılanır. Fakat günümüz madencilik faaliyetlerinde kadın, sektörün hemen hemen tüm alanlarında çalışma...
Kariyer planlamalarının yapılmaya başlandığı yaş aralığındaki kız öğrencilere odaklanarak yerbilimleri ve mühendislik okumaya teşvik edilmeleri amacıyla yürütülen ENGIE Projesi kapsamında 20 ülkenin katıldığı çevrimiçi uluslararası çalıştay geçtiğimiz günlerde düzenlendi.
2020’nin Ocak ayında başlayan projeye ülkemizden MJD (Maden Jeologları Derneği) çatısı altında geçtiğimiz yıllarda kurulan Kadın Kolları tarafından destek verilirken, pandemi...
1980’lerle birlikte Türkiye’de yeni liberal ekonomik kalkınma anlayışı doğrultusunda pek çok sanayi alanında olduğu gibi maden-mermer sanayinde de yasal düzenlemeler gevşetilmiş, devletin müdahale, düzenleme ve denetimleri esnekleştirilmiştir. Dünyanın en zengin doğal taş rezervlerinin bulunduğu Alp-Himalaya kuşağında yer alan Türkiye, renk ve mineral çeşitliliğine sahip doğal taşlar açısından çok büyük...
Tüm sektörlerde farklı kesimleri bünyesinde barındıran ekiplerin yaratıcı, güven ve huzur olgusunu benimsemiş, daha inovatif ve verimli oldukları ispatlanmıştır. Bu çalışma ortamı sadece çalışanlar açısından avantajlı değildir aynı zamanda artan verimlilik ile şirketin de kâr marjının artmasına yardımcı olmaktadır. Özellikle inovasyonun teşvik edildiği günümüzde çalışan çeşitliliği anlayışını benimseyen ekiplerin...
Bilindiği üzere geçtiğimiz aylarda Maden Jeologları Derneği çatısı altında kadın komisyonu kuruldu. Azımsanmayacak sayıdaki kadın maden jeoloğunun sesi olan topluluk kısa sürede iki de proje üstlendi.
Bunlardan birincisi; Avrupa Birliği Hibe Programı kapsamında ”Cinsiyet Eşitliği Odağında Geleceğin İnsana Yakışır İşleri Yaklaşımının Desteklenmesi Hibe Programı (EuropeAid/167108/ID/ ACT/TR)” olup, programın özel hedefi...